Огромный технологический сектор Китая может столкнуться с самым тяжелым в своей истории кризисом занятости.
Некогда свободная индустрия долгое время была основным источником хорошо оплачиваемых рабочих мест в Китае, но сейчас крупные компании, как сообщается, увольняют работников в беспрецедентных масштабах, поскольку правительство президента Си Цзиньпина продолжает репрессии в отношении частного сектора.
Увольнения происходят в условиях, когда вторая по величине экономика мира уже борется с ростом заболеваемости ковид-19, спадом на рынке жилья и геополитической напряженностью. Они грозят стать серьезной головной болью для правительства, которое надеется в этом году отдать приоритет экономической и социальной стабильности.
Правительство Китая заявляет, что общий уровень безработицы в стране остается стабильным, колеблясь между 5% и 5,5% в последние месяцы. Официальных данных о сокращении рабочих мест в сфере технологий в этом году пока нет.
Однако частные опросы показывают, что рабочие места теряются во всех сферах экономики, особенно в технологическом секторе.
По данным Laguo, одного из крупнейших в Китае сайтов по трудоустройству в сфере технологий, в марте 2,76 миллиона технических работников отметили свой статус “уходящий” на платформе – на 260 000 больше, чем в декабре, и на 60 000 больше, чем в том же месяце прошлого года. Laguo добавил, что большинство потерь рабочих мест было сосредоточено в крупных городах, таких как Пекин, Шэньчжэнь, Гуанчжоу и Шанхай.
Хотя технологический сектор оказался одним из самых пострадавших, в последние месяцы пострадали и другие отрасли. Исследование Tongdao Liepin, другого крупного сайта по трудоустройству, показало, что около 57 процентов китайских компаний, опрошенных в январе, уволили от 10 до 50 процентов своих сотрудников за последний год. В исследовании также отмечается, что сокращение рабочих мест было сосредоточено в сфере образования, недвижимости и в отраслях, связанных с интернетом.
Комментарии высокопоставленных чиновников в последние месяцы также свидетельствуют о том, что руководство Китая рассматривает безработицу как серьезную проблему. Ситуация осложняется еще и тем, что в этом году на рынок труда выйдет рекордное количество выпускников университетов – 10,76 миллиона человек.
Многие из них, как правило, приходят в технологический сектор, который уже давно является драйвером экономического роста и новых рабочих мест, особенно для молодых, хорошо образованных работников. Он сыграл важную роль в быстром расширении формирующегося среднего класса Китая. Согласно государственной статистике, заработная плата в технологическом секторе превышает среднюю по стране примерно на 80%.
Правительство Китая утверждает, что в его “цифровой экономике”, которая включает в себя информационные технологии, телекоммуникации и интернет, занято около 200 миллионов человек. Эта цифра, включающая как временных, так и работающих полный рабочий день, составляет около четверти всей рабочей силы страны.
Хотя технологические гиганты страны не говорили публично об увольнениях, местные и зарубежные СМИ недавно сообщили о планах массовых увольнений в некоторых крупных компаниях.
Ранее в этом месяце агентство Reuters сообщило, что компании Alibaba (BABA) и Tencent (TCEHY) готовятся сократить в общей сложности десятки тысяч рабочих мест. Со ссылкой на неназванные источники, знакомые с планами компаний, агентство Reuters сообщило, что Alibaba может сократить более 15 процентов своих сотрудников в этом году, или около 39 000 человек, а Tencent может сократить от 10 до 15 процентов сотрудников в некоторых ключевых отделах.
Jingdong (JD) также планирует сократить от 10 до 15 процентов сотрудников в своем подразделении Jingxi, занимающемся групповыми покупками, сообщил CNN Business инсайдер компании.
Согласно некоторым сообщениям в социальных сетях, JD.com (Jingdong) уволила некоторых работников в начале этой недели.
На китайской социальной медиа-платформе Weibo такие хэштеги, как “увольнения Alibaba”, “увольнения Tencent” и “увольнения Jingdong”, стали трендовыми с прошлой недели, собрав к настоящему времени более миллиарда просмотров.
Компании Alibaba, Tencent и JD.com не ответили на просьбу CNN Business прокомментировать сообщения об увольнениях.
“Если Alibaba и Tencent сокращают зарплаты на 10-15 процентов, мы можем быть уверены, что многие другие технологические отрасли и связанные с ними интернет-платформы находятся в аналогичном положении и вынуждены сокращать расходы”, – сказал Джордж Магнус, научный сотрудник Китайского центра Оксфордского университета и университета SOAS в Лондоне.
Экономика, связанная с технологиями, была одним из самых быстрорастущих секторов занятости в течение многих лет, поэтому даже если будет сокращено всего 5 процентов рабочих мест, это будет огромным ударом по сектору и по главному приоритету правительства – рабочим местам”, – сказал он.
